Du denkst dir wahrscheinlich, was ist das für eine komische Frage. Natürlich weiß ich, wer ich bin.

Was antwortest du, wenn dich jemand nach deinen Stärken fragt? Die meisten Menschen können auf diese Frage keine passende Antwort geben. Wie geht es dir mit dieser Frage?

Konflikte im Job werden sehr oft nicht ernst genommen, so nach dem Motto „Gras drüber wachsen lassen, dann ist alles wieder gut.

Im Klein- und Mittelbetrieb wird die Personalarbeit häufig vom Chef/der Chefin, von der Buchhaltung oder vom Steuerbüro mit verwaltet. Um den heutigen Herausforderungen gerecht zu werden, bedarf es…

Sichtbarkeit fängt nicht im Außen an, sondern im Innen!

Um auf dem hart umkämpften Bewerbermarkt sichtbar zu werden, braucht es eine ganzheitliche und authentische Employer Branding Strategie. Bunte…